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2020企業(yè)年會策劃最新注意事項(xiàng)有哪些?

發(fā)布日期:2020-10-29     瀏覽:2298

??很多人感覺策劃一場年會真讓人頭疼,費(fèi)時費(fèi)力,花費(fèi)大量的資金,那為什么每個公司還是會年底舉辦年會呢?因?yàn)槟陼梢宰尮竞蛦T工之前的關(guān)系得到進(jìn)一步拉近,凝聚團(tuán)隊(duì),當(dāng)然組織一場企業(yè)年會不簡單,歐馬騰年會策劃小編給大家整理了一份關(guān)于年會策劃的細(xì)節(jié)問題:
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企業(yè)年會策劃


??1、通關(guān)一個年會,主要分五步,分別是大結(jié)構(gòu),策劃,具體實(shí)施,籌備組和費(fèi)用預(yù)算。
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??作為年會統(tǒng)籌者,你首先對這個年會要有大結(jié)構(gòu)的概念,最重要的要先搞清楚目的,尤其是老板的目的。
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??即便人均50塊的一頓飯,老板也不會想無緣無故浪費(fèi)掉,必然有想達(dá)到的目的。除了最基本的提高士氣,還有什么深層次的目的?是不是因?yàn)槊磕昴旰箅x職潮想提高員工留存率?老板對員工和員工互相間不熟悉不認(rèn)識,想拉近距離造成一家人的氛圍?總之,搞清楚目的是你第一步要做的。
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??然后定好基調(diào)(熱鬧、嚴(yán)肅、歌功頌德、活潑、無節(jié)操…)、時間和地點(diǎn),基本要素有了,才能開始具體的籌備。
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??從策劃開始,你要弄清的就是員工的需求了。這個年會老板是主人,讓客人(員工)有感覺,另客人(員工)滿意,這個年會的目的就算達(dá)到了。
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??2、年會策劃要群策群力
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??與其自己腦袋憋大了想不出來,不如招募感興趣的同事一起群策群力,從頭腦風(fēng)暴開始,想創(chuàng)意,閃瞎眼的創(chuàng)意就在不斷擴(kuò)大的腦洞中。這樣做的好處還有,順便就把后面籌備工作小組的事情給解決了。
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??如果大家不愿意參與,你只好與不得不參與的其他HR、財務(wù)等想創(chuàng)意,或者在公司群上征求意見,以及利用強(qiáng)大的互聯(lián)網(wǎng)尋找創(chuàng)意了。工作組往往也就是行政財務(wù)人事和采購等必要人員。
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??3、活動設(shè)計事無巨細(xì)
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??整個流程的設(shè)計從大流程到每一盞燈,每一道菜,都不能含糊。很多時候員工對年會的不滿就因?yàn)槟愕囊稽c(diǎn)小疏忽,讓老板覺得花了錢沒效果,而你夾在中間累死累活沒有功勞也沒人管你的苦勞。如:入場,是全部簽到還是領(lǐng)導(dǎo)們秀書法?簽名墻還是簽名表,還是手機(jī)簽?簡單入場還是有入場問候、胸牌等營造氛圍的東西?
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??通過上面的內(nèi)容,我們知道了在策劃年會中要注意年會策劃要群策群力,活動設(shè)計事無巨細(xì),分別是大結(jié)構(gòu),策劃,具體實(shí)施,籌備組和費(fèi)用預(yù)算。只有統(tǒng)統(tǒng)梳理清晰,才能將年會策劃做好,希望本篇文章對您今后企業(yè)年會策劃有所幫助!推薦閱讀:您知道活動策劃里什么叫做‘全鏈路思維模式’嗎?

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